50ウィズコロナの名無しさんID:2GKieHFB02023/07/20(木) 16:01:55.12
役職もなくなるから、そりゃ下がるよ。やることもかなり変わるから、やっぱり若い人より劣るから。
65ウィズコロナの名無しさんID:ttm5F0CD0
>>50
役職あっても16万と18万ってどんだけ薄給よ
役職あっても16万と18万ってどんだけ薄給よ
51ウィズコロナの名無しさんID:/gcrTmNV02023/07/20(木) 16:01:56.00
正規と非正規の格差って感じか
52ウィズコロナの名無しさんID:/eX8xL4a02023/07/20(木) 16:02:05.59
嫌なら辞めればいいだけの話では…？
53ウィズコロナの名無しさんID:sFINJU/K02023/07/20(木) 16:02:27.93
再雇用の時に給与は決めてるだろう
何で後で揉めるのかわからん
何で後で揉めるのかわからん
54ウィズコロナの名無しさんID:aKQcFIAI02023/07/20(木) 16:02:40.38
雇用継続給付金で月数万貰ってるでしょ
55ウィズコロナの名無しさんID:nf8XCAES02023/07/20(木) 16:02:51.15
同一賃金同一労働
どこいった？
どこいった？
56ウィズコロナの名無しさんID:IhDYcssa02023/07/20(木) 16:03:18.65
給料が安すぎる。
57ウィズコロナの名無しさんID:vzhfBIW002023/07/20(木) 16:03:42.67
老人雇うなら若者雇う
85ウィズコロナの名無しさんID:jUp0UgtE0
>>57
新規に採用する奴がどんな人間か未知数なので、定年なんか無視して永年信頼ある
社員に居てもらうことも多い。特に中小は
新規に採用する奴がどんな人間か未知数なので、定年なんか無視して永年信頼ある
社員に居てもらうことも多い。特に中小は
58ウィズコロナの名無しさんID:gizbTdKm02023/07/20(木) 16:03:56.80
国が高齢者を再雇用させたいのかさせたくないのか分からんな
59ウィズコロナの名無しさんID:eshxr/xF02023/07/20(木) 16:04:10.71
再雇用ではそんなに長くは働けないだろう人材に金をかけたくない会社が賃金を下げて採用するのは仕方ないことだとは思う。
その分の金で若い人材を採用したのは分かるからな。
ただし最近は若い奴らも簡単に辞める可能性が高くなっているから、期間の長さとしてのリスクはどっちもどっちじゃないかとも思う。
再雇用する人材は無能なら採用しないだろうからある程度はスキルを持ったベテランなら再雇用後の賃金は元の賃金からそんなに下げなくてもいいんじゃないかとも思っている。
その分の金で若い人材を採用したのは分かるからな。
ただし最近は若い奴らも簡単に辞める可能性が高くなっているから、期間の長さとしてのリスクはどっちもどっちじゃないかとも思う。
再雇用する人材は無能なら採用しないだろうからある程度はスキルを持ったベテランなら再雇用後の賃金は元の賃金からそんなに下げなくてもいいんじゃないかとも思っている。
60ウィズコロナの名無しさんID:nRPE+Mag02023/07/20(木) 16:04:18.71
自動車学校くっそ安くて草
62ウィズコロナの名無しさんID:sFINJU/K02023/07/20(木) 16:04:25.44
再雇用は給料が下がるのを承知で務めるんじゃないの
64ウィズコロナの名無しさんID:X1cwbkvw02023/07/20(木) 16:05:09.45
定年間際の基本給が16万と18万というのにビックリ
66ウィズコロナの名無しさんID:RIYWt42t02023/07/20(木) 16:05:54.40
人によりけりでいいんじゃないの？
能力違うわけだし
能力違うわけだし
67ウィズコロナの名無しさんID:p1pw48k602023/07/20(木) 16:06:12.62
65まで国保払うんだぞ？
庶民は地獄だぞ
68ウィズコロナの名無しさんID:0uLKrQsP02023/07/20(木) 16:06:14.89
俺の知り合いのところに爺さんが再雇用に来たんだけどプライドばっかり高くて駄目なんだと
結局本人はぷるぷるしながらプライドを傷つけられたとか言って自主退職してたみたいだな
再雇用するのはいいんだろうが昔と同じ扱いするわけにもいかんし雇う方も大変だよ
結局本人はぷるぷるしながらプライドを傷つけられたとか言って自主退職してたみたいだな
再雇用するのはいいんだろうが昔と同じ扱いするわけにもいかんし雇う方も大変だよ
136ウィズコロナの名無しさんID:b5pupvuY0
>>68
通常再雇用って同じ部署での在籍をお願いしない？
通常再雇用って同じ部署での在籍をお願いしない？
150ウィズコロナの名無しさんID:FFE6eqZb0
>>136
それやってたら同じ部署で再雇用だらけになる可能性あり。
それやってたら同じ部署で再雇用だらけになる可能性あり。
国は再雇用の現状を調査すべきだな。
働かない再雇用ってのが課題になるはず。
ちゃんと仕事してる人もいるけどモチベーション下がり過ぎて回りに悪影響与えている人もいる。
69ウィズコロナの名無しさんID:s808tI7q02023/07/20(木) 16:06:19.86
まー本来クビだし
老害に大金払うくらいなら若者に還元しろや
老害に大金払うくらいなら若者に還元しろや
70ウィズコロナの名無しさんID:985jnsJd02023/07/20(木) 16:06:52.06
自動車学校の指導員ってタクシー運転手以下の最底辺だからな
71ウィズコロナの名無しさんID:Lw5JEm5n02023/07/20(木) 16:06:57.87
嫌なら断って辞めろや
安くても雇って欲しい無能の爺さんいっぱいにいるよ
安くても雇って欲しい無能の爺さんいっぱいにいるよ
72ウィズコロナの名無しさんID:KG72LkCA02023/07/20(木) 16:07:37.90
最終的には氷河期が減額される
73ウィズコロナの名無しさんID:s808tI7q02023/07/20(木) 16:08:12.46
つか元が18マソとかゴミすぎる職場じゃねｗ
75ウィズコロナの名無しさんID:wDIMhehd02023/07/20(木) 16:09:36.88
65まで国年。
国保は一生払うシステム
国保は一生払うシステム
76ウィズコロナの名無しさんID:sFINJU/K02023/07/20(木) 16:09:56.90
再雇用ってこの場合は一度退職して再雇用してもらう
場合なんだろうー不服なら外時に言って嫌なら止めろよ
って思うけどな
場合なんだろうー不服なら外時に言って嫌なら止めろよ
って思うけどな
77ウィズコロナの名無しさんID:Un+H/Az+02023/07/20(木) 16:10:33.79
オレ
1500万円/年（支社長）⇛1500円/時で6時間勤務で週４（嘱託）で１，５，８，１２月は出勤日少なく年収は1割弱
家に毎日居ても暇だし休みは自由に取れるから行ってる
この間も7月終盤から15日間休んでハワイに行ってきた
1500万円/年（支社長）⇛1500円/時で6時間勤務で週４（嘱託）で１，５，８，１２月は出勤日少なく年収は1割弱
家に毎日居ても暇だし休みは自由に取れるから行ってる
この間も7月終盤から15日間休んでハワイに行ってきた
78ウィズコロナの名無しさんID:B74Aiw+T02023/07/20(木) 16:10:48.04
その前に直前の基本給もおかしいだろ。
何時間労働した給与なんだ？
何時間労働した給与なんだ？
79ウィズコロナの名無しさんID:lTbe0Mjr02023/07/20(木) 16:11:06.07
時代錯誤の年寄りがいつまでも偉そうにすることの防止にはなるかもな
80ウィズコロナの名無しさんID:CVN4EaUM02023/07/20(木) 16:11:11.56
平均年収300万ないとか仕事が楽なんか
トラックの運ちゃんに転職すればいいのに
トラックの運ちゃんに転職すればいいのに
81ウィズコロナの名無しさんID:9jiH8A3302023/07/20(木) 16:11:41.26
地裁と高裁は日本を破産させる気なのか。
今回の原告は元が安いから分かりにくいが、大企業や公務員が、定年退職後の再雇用で、
辞める前と変わらない程給料もらったらそれはもう国潰れますよ。
若い人に回してあげて下さい。
今回の原告は元が安いから分かりにくいが、大企業や公務員が、定年退職後の再雇用で、
辞める前と変わらない程給料もらったらそれはもう国潰れますよ。
若い人に回してあげて下さい。
91ウィズコロナの名無しさんID:vkXPdR/g0
>>81
若い時は回して貰えず歳とったら若いやつに回せとか言われるTHE氷河期
若い時は回して貰えず歳とったら若いやつに回せとか言われるTHE氷河期
146ウィズコロナの名無しさんID:7tLFckhx0
>>91
ほんとこれ
ほんとこれ
82ウィズコロナの名無しさんID:qnj63vBG02023/07/20(木) 16:12:02.92
元々18万でどうやって生きていくのか
手当がすごい付くのか？
手当がすごい付くのか？
83ウィズコロナの名無しさんID:9Bdr/pTE02023/07/20(木) 16:12:17.36
半分以下でもまあ何とか生活できるくらいの給料で、
なおかつ定年になる前より業務が激減してるなら納得いくけどさ
なおかつ定年になる前より業務が激減してるなら納得いくけどさ
60歳に基本給16万しか払わないでおいて、
再雇用でそれまでと同じ仕事をさせながら給料半分にした？
経営者はキチガイでしょこれ
84ウィズコロナの名無しさんID:aKQcFIAI02023/07/20(木) 16:12:31.95
本当はやめて欲しいからやっすい再雇用契約書作ったのにサインして働き出したと思ったら不満たらたら訴えるとか。
なんでサインしたのよ？
なんでサインしたのよ？
86ウィズコロナの名無しさんID:sFINJU/K02023/07/20(木) 16:13:11.17
基本給って職種によって安いんだぜ
基本給は安くて手当がいろいろあって並みの給与になる
一日でも休めばバックり給料が減るわけよ
基本給は安くて手当がいろいろあって並みの給与になる
一日でも休めばバックり給料が減るわけよ
87ウィズコロナの名無しさんID:RygmAE4X02023/07/20(木) 16:13:15.84
同一労働同一賃金は？
88ウィズコロナの名無しさんID:FXY0UZf002023/07/20(木) 16:14:00.58
正社員の基本給が安すぎる
90ウィズコロナの名無しさんID:/FcamjwQ02023/07/20(木) 16:14:52.09
これが認められたらアルバイトやパートも認めろと言いそう
92ウィズコロナの名無しさんID:sFINJU/K02023/07/20(木) 16:15:10.63
働いた事がない人が多いんかこのスレ
それとも零細に務めたことがない人なのかー
それとも零細に務めたことがない人なのかー
93ウィズコロナの名無しさんID:Jp2PiCx302023/07/20(木) 16:17:58.02
再雇用ってそんなもんでしょ
給料半額で仕事もコピーや買い出しとかの雑用のみとか
給料半額で仕事もコピーや買い出しとかの雑用のみとか
94ウィズコロナの名無しさんID:Ld2pRw0h02023/07/20(木) 16:18:00.56
統一教会ジャップ裁判所らしい判決やなぁ…
としか
としか
95ウィズコロナの名無しさんID:X1cwbkvw02023/07/20(木) 16:18:00.97
自動車学校の給料って
激安基本給＋受け持ってる生徒の数に応じた歩合
とかなのかね
激安基本給＋受け持ってる生徒の数に応じた歩合
とかなのかね
149ウィズコロナの名無しさんID:lu7u/7rp0
>>95
あれで請け負いだったりしたら笑うわwww
職責含めた調達が外注とか、
ただのゾンビ企業やないかw
あれで請け負いだったりしたら笑うわwww
職責含めた調達が外注とか、
ただのゾンビ企業やないかw
96ウィズコロナの名無しさんID:9xPYzU9Q02023/07/20(木) 16:19:44.82
自分だったらどうするか考えたけど
定年なったら終了だね
なんでそんな会社にしがみ付くねん
定年なったら終了だね
なんでそんな会社にしがみ付くねん
100ウィズコロナの名無しさんID:YpRUvlX/0
>>96
楽な職場なんだろうな
楽な職場なんだろうな
きつい職場なら定年再雇用でまで働こうと思わんよ
97ウィズコロナの名無しさんID:0ZISht3K02023/07/20(木) 16:20:52.66
仕事内容がおんなじってのがダメだろうね
かなり軽い内容になるなら半減も仕方ないとかなるし
自分のところも再雇用つっても最前線で働くなんてことはないよ
かなり軽い内容になるなら半減も仕方ないとかなるし
自分のところも再雇用つっても最前線で働くなんてことはないよ
98ウィズコロナの名無しさんID:sFINJU/K02023/07/20(木) 16:21:33.98
中小企業の給料体制を知らないんだろう
運送会社の給料は基本給が安くて手当がいくつもあって
並みの給料になるんだぜー残業すればアホーみたいな自給
一日でも休めば手当がバックりなくなるんだぞ
運送会社の給料は基本給が安くて手当がいくつもあって
並みの給料になるんだぜー残業すればアホーみたいな自給
一日でも休めば手当がバックりなくなるんだぞ
99ウィズコロナの名無しさんID:kcK6lXIc02023/07/20(木) 16:21:40.21
なんか勘違いしてるようだけど、本音は再雇用なんかしたくない
まぁ最近は再雇用でも退職前と同等の賃金を出すみたいなところもあるようだが
そもそも国が年金払いを６５に遅らせたのが悪いのに、それを企業側に押し付け
なおかつ年金掛け金も払えみたいなことをやってるんだからな
まぁ最近は再雇用でも退職前と同等の賃金を出すみたいなところもあるようだが
そもそも国が年金払いを６５に遅らせたのが悪いのに、それを企業側に押し付け
なおかつ年金掛け金も払えみたいなことをやってるんだからな
116ウィズコロナの名無しさんID:aXZIaXMm0
>>99
年金受給65で定年60とか普通にあるのに分かってないやつ多すぎ
社員側はしがみつくしかないし
雇い主も仕方なしでやってるのにな
年金受給65で定年60とか普通にあるのに分かってないやつ多すぎ
社員側はしがみつくしかないし
雇い主も仕方なしでやってるのにな
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