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サカイの出来高賃金「自助努力反映されていない」―東京地裁支部判決、運輸業界に波紋

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50ウィズコロナの名無しさんID:4gLFhWAP02023/09/11(月) 14:03:36.00

友達が勤めてたことあるけど
上司のパワハラすごくてやめるって言い出せないって泣きながら電話してきた事ある
24歳にもなって男がそんなダセェ事すんなって言ってやろうと思ったけど深刻な声だったから家に呼んで
詳しく話を聞いて個人的に辞めたほうがいいと思ったから退職を提案した

でも自分から言い出せないってゲロ吐いて泣くから俺が変わりに電話して退職手続き済ませてやった事あるわ
友達もダセェけどそんな追い詰められる会社もやべーなと思ったこと強烈に記憶してる

126ウィズコロナの名無しさんID:JIGKl4VA0
>>50
あんたいい奴だな
久しぶりに2chで人間に会った気がする
52ウィズコロナの名無しさんID:hCWVVPJT02023/09/11(月) 14:04:32.55

>基本給が月6万~7万円程度

これ最低賃金の問題はクリアしてるの?

53ウィズコロナの名無しさんID:Gs9C537G02023/09/11(月) 14:05:58.62

ここだと引きこもりハゲ無職こどおじ判事によって、愛國正義完全無罪って最終結論がでてたじゃん
58ウィズコロナの名無しさんID:jgY3BpqA02023/09/11(月) 14:07:27.54

また弁護士・司法書士の新しい儲け話きたぞ。
59ウィズコロナの名無しさんID:RitKmBci02023/09/11(月) 14:08:10.91

賃金減らすためにしてるんだから必然的にそうなる
企業が支払う額が出来高払い>残業代になってたら明日にでも制度改めてるだろうよ
62ウィズコロナの名無しさんID:WkcH+Vu602023/09/11(月) 14:10:17.09

着替え時間もねえ…
前のスレでゴネてたやつはよー聞いとけ
65ウィズコロナの名無しさんID:d3rVyLam02023/09/11(月) 14:12:33.91

努力で伸ばせる部分がないのに出来高制はあかんわな
66ウィズコロナの名無しさんID:BigRHTV/02023/09/11(月) 14:13:46.01

歩合制って言い換えたらセーフ?
67ウィズコロナの名無しさんID:sKmJVoQQ02023/09/11(月) 14:13:54.29

会社の利益は減らしたくない、労働者には賃金上げたくない

もうさっさと廃業しなはれ

68ウィズコロナの名無しさんID:9fxkdArG02023/09/11(月) 14:14:01.23

別に雑に扱えば良いだけだろ
安い料金なら傷が付いても文句は言わない
貴重品は自分で運べば良い
運搬費用と養生費用と設置費用きちんと出せば良い
業者が多すぎるから過当競争が起きて結局それが末端のしわ寄せになる
69ウィズコロナの名無しさんID:BQW6Vop402023/09/11(月) 14:14:09.33

1200万くれと言って1500万払えって命令が出るのは相当悪質なんだろうな
70ウィズコロナの名無しさんID:blDJUk7c02023/09/11(月) 14:14:54.75

これまで氷河期を始め奴隷を使い潰して荒稼ぎした引越、運輸業がツケを支払う時期が来たんだろうな
75ウィズコロナの名無しさんID:f3dBZEG70
>>70
昔はその分見返りがあったんだけどな
ワタミの社長とかも運送会社で人並み以上に働いて資金を貯めた
71ウィズコロナの名無しさんID:eowiReD+02023/09/11(月) 14:15:03.19

社員に払う賃金はないけど純利益は40億円です
72ウィズコロナの名無しさんID:f3dBZEG702023/09/11(月) 14:15:44.66

> 制裁的な意味合いがある付加金約620万円の支払いも命じた。

こんなんあるんだ
余程酷かったらなるのか?

73ウィズコロナの名無しさんID:vJZP+YDb02023/09/11(月) 14:16:08.90

法で決めてる最低賃金があるのにこんな極端に
基本給低くしたままでいいんか?

有給取得するとみるみる給料減るから実質使えないw

183ウィズコロナの名無しさんID:r2l4at5k0
>>73
有給を使ったら給与が減るのは違法でしょ
76ウィズコロナの名無しさんID:h112AEVd02023/09/11(月) 14:17:22.84

バブル弾けて サバイバル
安い仕事も 笑顔で受けろ
77ウィズコロナの名無しさんID:RitKmBci02023/09/11(月) 14:17:39.06

バイトだらけで腰肩膝肘どこか痛めたらもう来なくていいっていう地獄の世界だからなあ引っ越し
多分サカイだけに限らん
78ウィズコロナの名無しさんID:f3dBZEG702023/09/11(月) 14:18:07.14

そもそも基本給が6-7万円なんて金額の契約はいいのか?フルタイムの正社員だろ?
86ウィズコロナの名無しさんID:xRB7BEpN0
>>78
総支給額が労働時間×最低賃金の金額を上回れば法的にはOK
労基法には基本給の下限は無いから
79ウィズコロナの名無しさんID:Oa44bZMy02023/09/11(月) 14:18:13.90

>売り上げが営業担当者と顧客の交渉で既に決まっており、作業員は会社から指示された作業をしているだけだと指摘

頑張ったらお給料上がるよ!って、既に契約金が確定してるのに努力もクソもないわな
利益を削ってその分労働者に還元してたならまだ分かるがそうではないからこの訴訟なんだろうけど

81ウィズコロナの名無しさんID:09oIpkKl02023/09/11(月) 14:21:17.14

ほんま~かいなそ~かいな♪
82ウィズコロナの名無しさんID:Oa44bZMy02023/09/11(月) 14:21:59.75

やっぱ訴訟しまくらないとこの国のひどさは変わらないのかもな
政治家はあんな体たらくだし。アメリカの訴訟乱舞の一歩手前が理想
83ウィズコロナの名無しさんID:dKIF/WDa02023/09/11(月) 14:22:07.75

昔から疑問なんだが、基本給が最低時給×労働時間で、週休2日制で月170-180hくらいを下回るのがセーフってのが腑に落ちない。

もちろん業績給とか〇〇手当てとか、色々積み重ねて総支給なら20万以上とかにはなってるのは承知の上だけどね。

84ウィズコロナの名無しさんID:t6oSXyl+02023/09/11(月) 14:25:48.30

社員を給料泥棒位にしか見てないから
出来るだけ払わないことが正義だと思ってるだよ
85ウィズコロナの名無しさんID:UjbsIN0W02023/09/11(月) 14:26:29.40

自分の希望で作業料の多い現場選んだりとかでその分を増やすとかじゃないんか?
現場を指定されてそれをこなすだけだから給与に反映されてないってなら荷物少ない現場でも多い現場でも一日なら同じ給与となると荷物が多いところは誰もやりたがらなくなるな
87ウィズコロナの名無しさんID:/CsMU3BB02023/09/11(月) 14:28:38.78

引越し代金値上げしないと多分何も変わらない
88ウィズコロナの名無しさんID:fUkC1e0v02023/09/11(月) 14:29:06.29

チップ代わりに客のもの全部かっぱいでそのままトンズラしたほうがええやん
そのあと会社もろとも皆殺しにせえw
どうせ流通系はろくでもねぇやつしかおらんねんからw
89ウィズコロナの名無しさんID:2cNrFDXn02023/09/11(月) 14:29:41.85

まあこれは普通にアウトでしょ
作業員が頑張ればいい仕事請け負えるってわけじゃないしな

それで引越代を値上げするならすればいい
どの道、脱法行為前提の安売りは誰のためにもならん。一見客に
尽くしているようで、実際は企業が社会に寄生して儲けてるだけ

92ウィズコロナの名無しさんID:WYBzs0sp02023/09/11(月) 14:35:20.45

こんなのがまかり通ってたのが逆に凄いわ。こんなのただ賃金上げたくない口実作りじゃん。
94ウィズコロナの名無しさんID:VzfYut7n02023/09/11(月) 14:37:01.89

労働者から一番不公平感が湧かない方法として固定給プラス売上の一定%の歩合にしてあるんだよね。これなら概ね作業量に比例するから収入差に納得得られやすい。これを否定されたらどうすりゃいいの?ってなっちゃうよ。
103ウィズコロナの名無しさんID:xRB7BEpN0
>>94
普通に残業代を払えばいい話
96ウィズコロナの名無しさんID:wYpkcbFf02023/09/11(月) 14:38:01.05

タクシーの実質残業代返金みたいな制度も最高裁でひっくり返されたんだっけ。最高裁から差し戻しのもっかい最高裁で、2回くらい最高裁に行ってたな。
97ウィズコロナの名無しさんID:c2p4VtrQ02023/09/11(月) 14:39:27.08

引越し代の相場は値上がりが続いてる模様

なお、作業員には反映されない

98ウィズコロナの名無しさんID:VZzubfPE02023/09/11(月) 14:39:43.84

サカイみたいな悪徳企業を上場させている証券取引所の役員を 全員逮捕すべき
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