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大手企業の夏のボーナス 過去最高水準に 平均額95万6027円

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1首都圏の虎 ★ID:vuAVyXDI92023/06/29(木) 18:58:22.85
賃上げを維持、強化しようという流れから、大手企業の夏のボーナスは過去最高水準になりそうです。

経団連によりますと、調査した21業種241の大手企業のうち集計可能な16業種121社の夏のボーナスの平均額は、去年より3.91パーセント増えて95万6027円となりました。

比較可能な1981年以降では2019年の97万円、2018年の96万円に次ぐ過去3番目の高い水準です。

自動車や造船、食品など8業種で増加した一方、セメントや非鉄金属、繊維や化学などの8業種は資源高の影響もあって減少しました。

経団連は、「ボーナスは業績との連動が強くばらつきがある」としたうえで、「近年にない物価上昇の中、ベア=ベースアップやボーナスを通じて賃上げしようという流れは維持されている」と分析しています。

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★1 2023/06/29(木) 15:46:57.77
前スレ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1688021217/

引用元:https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1688032702/

10ウィズコロナの名無しさんID:fSuuB5HQ0
>>1
経団連のたった121社の集計でした
はい、解散!

>調査した21業種241の大手企業のうち集計可能な16業種121社の夏のボーナスの平均額は

222ウィズコロナの名無しさんID:unZ/U6hA0
>>10
意外と安いな
907ウィズコロナの名無しさんID:32uGnGqS0
>>1
はあ???????る?る
652ウィズコロナの名無しさんID:bLnbB70l0
>>1
トリクルダウンが発生していない証明
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
非正規雇用冷遇による果実
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。
https://nordot.app/1046715496699019295?c=768367547562557440

16ウィズコロナの名無しさんID:SlqqjvU90
>>1
キシダ
「よし、これなら増税だ!」
145ウィズコロナの名無しさんID:VTKr5xYW0
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

https://nordot.app/1046715496699019295?c=768367547562557440
>>1

275ウィズコロナの名無しさんID:AHcMbUB00
>>1–9
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

エラー

>>67

468ウィズコロナの名無しさんID:lsxYYple0
>>1
>>35
業界構造がおかしすぎるだけなんじゃないの
中小はがんがん統廃合しないといつまでたってもこのままやで
277ウィズコロナの名無しさんID:EjnfT1t20
>>1
毎年毎年、「一部の大企業」だけ抽出して「ボーナス上がってるよ!景気いいよ!!」ってやり口もうやめたら?
794ウィズコロナの名無しさんID:KFjHYx6J0
>>1

うわーー景気サイコーじゃん。これでブーブー文句言っている連中は一体何なんだよ。

155ウィズコロナの名無しさんID:6yhamGCY0
>>1-999
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

https://nordot.app/1046715496699019295?c=768367547562557440
>>1

350ウィズコロナの名無しさんID:yR4t7whC0
>>1–9
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

エラー

>>67

479ウィズコロナの名無しさんID:+rzrQx/90
>>1
トリクルダウンが発生していない証明
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。
https://nordot.app/1046715496699019295?c=768367547562557440

95ウィズコロナの名無しさんID:o9u0+pgd0
>>1
幸せは金持ちが全部奪うからな
お前が貧乏で不幸なのは金持ちが楽して幸せのパイを独占してるからなんやで
これガチな
35ウィズコロナの名無しさんID:S0VHr/e/0
>>1
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3

2中小企業のボーナス「支給予定なし」が29.8%、「ボーナス制度が無い」が26.3%

平均年収は上場企業≫公務員≫民間企業

民間企業の平均年収は430万円

地方公務員の平均年収は670万円

地方も田舎になれば公務員と民間の格差はさらにひろがる

インフレリスクは田舎にも平等に降り注いでいる

地方の田舎の民間企業はインフレ+増税されても賃上げする余裕がないから地獄絵図になるぞ

一部の公務員を支援するのではなく

減税で広く国民を支援すべき

67ウィズコロナの名無しさんID:YhPVrIXr0
>>35
財務省は身内に甘い 増税する前に無駄に多い地方公務員と地方議員を減らせよ

日本人の平均寿命から超高齢化の地方の人口を予想してみよう。

現時点で人口2.4万人ぐらいでなんで市を名乗ってるの?

公務員の人数増やすため?

市の条件
①人口が5万人以上であること。ただし、市町村の合併の特例等に関する法律の規定が適用されれば3万人以上。

市の条件から外れた自治体は

無駄におおい公務員をリストラしてしまえばいい。

地方公務員法上は、「予算が減りました」ということでばっさりリストラを行うことも可能なのです。

地方公務員の給与は、民間より21%高く、殊に東北、九州では3割も高いと報告されています。

増税する前に無駄におおい公務員と議員をへらせ

大阪で実行できているのたから他の都道府県でもできる
やらないだけ

249ウィズコロナの名無しさんID:PoBbA85t0
>>1-999
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

エラー

>>67

366ウィズコロナの名無しさんID:yxei3b7w0
>>1
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

エラー

>>67

471ウィズコロナの名無しさんID:+rzrQx/90
>>366
トリクルダウンが発生していない証明
275ウィズコロナの名無しさんID:AHcMbUB00
>>1–9
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

エラー

>>67

350ウィズコロナの名無しさんID:yR4t7whC0
>>1–9
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

エラー

>>67

59ウィズコロナの名無しさんID:55dsqKmm0
>>35
スタグフレーションは地方の田舎ではすでに起きているといっても過言ではない。
人口がすくない地方ほど大企業の恩恵はすくなくなる。

地方は疲弊しているがインフレは平等。
輸送コストが元から高いから都市部より物価が高い。
地方の田舎ほど疲弊して賃上げの余裕なし。

公務員の給与を高く維持したら民間の給与もあがるという
なんのエビデンスもない官僚のプロバガンダに騙されてはいけない。

過疎地の暇な田舎でも公務員の給与は都市部とほとんどかわらない。

地方の衰退は、公務員の給与をトリクルダウンを理由に維持しても地方は疲弊するという証左。

公務員という一部の人間を支援するより、減税で広く浅く支援すべきだ。
地方の田舎はインフレ+増税されても賃上げする余裕がないから地獄絵図になる
増税賃上げ格差でさらに地域格差が拡大し過疎化が進む

468ウィズコロナの名無しさんID:lsxYYple0
>>1
>>35
業界構造がおかしすぎるだけなんじゃないの
中小はがんがん統廃合しないといつまでたってもこのままやで
999ウィズコロナの名無しさんID:Jlez3E8L0
>>35
平均に再雇用とか安い奴隷が入っているからな
昔の基準よりもらっているよ
995ウィズコロナの名無しさんID:Jlez3E8L0
>>1
その代わり過去最高水準で税金もすごい
50万も持っていかれてやばい
38ウィズコロナの名無しさんID:a4djMCzo0
>>1
国民の25%程度しか勤めてない会社の話
166ウィズコロナの名無しさんID:kg7yb+eg0
>>1
中小零細企業は、まだコロナの影響を引きずってるというのに・・・・・・
42ウィズコロナの名無しさんID:S0VHr/e/0
>>1
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3

中小企業のボーナス「支給予定なし」が29.8%、「ボーナス制度が無い」が26.3%

平均年収は上場企業≫公務員≫民間企業

民間企業の平均年収は430万円

地方公務員の平均年収は670万円

地方も田舎になれば公務員と民間の格差はさらにひろがる

インフレリスクは田舎にも平等に降り注いでいる

地方の田舎の民間企業はインフレ+増税されても賃上げする余裕がないから地獄絵図になるぞ

一部の公務員を支援するのではなく

減税で広く国民を支援すべき

107ウィズコロナの名無しさんID:6HuoRJ6r0
>>42
まあ人事院勧告なんて
本当に民間企業の実態の調査ではなく
自分らの都合のいい企業だけ調査して
給料アップアップアップ

地方の企業なんてみんなもっともっと貧しいのに
こっちも調査なんかほとんどせずになぜか知らないが
国よりもいい人事委員会勧告を平気でやっている
これは裁判をする人がいたなら簡単に
地方自治体は憲法違反の平気なことを日本では
行われているという実態が明らかになるように
思うがそこまでやろうという人は地方にはほとんでいない…

685ウィズコロナの名無しさんID:wrgMUXJK0
>>42
地方公務員も派遣パートを頭数に入れて、
割ったら民間と変わらん。
366ウィズコロナの名無しさんID:yxei3b7w0
>>1
日本の99.7は中小企業、大企業は0.3
ボーナス無し派がマジョリティだった

夏のボーナス「支給済/支給予定」は31.3%のみ
株式会社フリーウェイジャパンが実施した「2023年度 夏のボーナス実態調査」によると、夏のボーナスを支給済/支給予定は31.3%となりました。

昨年の夏よりも11.7%の減少です。

エラー

>>67

471ウィズコロナの名無しさんID:+rzrQx/90
>>366
トリクルダウンが発生していない証明
2ウィズコロナの名無しさんID:2HwUg8CQ02023/06/29(木) 18:59:02.53
一部上場企業に何が何でも就職せよ
ベンチャーや中小企業の騙し文句に騙されてはいけない
新卒カードは一度きりです大切の使ってください

テレビでCMしてたり誰もが知ってるような企業以外にも優良企業はたくさんあります
大学の偏差値とか全然気にせずにトライしてほしい

公務員か上場企業に徹底的にこだわれ

392ウィズコロナの名無しさんID:bJKxZHHB0
>>2
上場企業ってだけじゃ地雷がわんさか有るぞ
飲食小売は総じて地雷だろ
幹部なら別だが
857ウィズコロナの名無しさんID:ZCHU21DT0
>>2
上場企業でNFTに手を出してる会社の株はすぐに手放しなさい
3ウィズコロナの名無しさんID:tGhIUfFH02023/06/29(木) 19:00:00.12
いいボーナスを貰いなさい
980ウィズコロナの名無しさんID:zbwNywsD0
>>3
このニートが😂
4ウィズコロナの名無しさんID:VigmMhTn02023/06/29(木) 19:00:23.07
めちゃエエことやん
上が上がると中間層も上がってくるよ
304ウィズコロナの名無しさんID:IS8nnpps0
>>4
上がった事なんてないだろ!適当なこと言うな!安倍晋三
370ウィズコロナの名無しさんID:VigmMhTn0
>>304
?はて?
422ウィズコロナの名無しさんID:c16NrmEs0
>>4
下を落として上を上げてるだけだろ
440ウィズコロナの名無しさんID:VigmMhTn0
>>422
下を落として?
はて?その証拠は?
516ウィズコロナの名無しさんID:Nk2xNEzz0
>>440
下請け叩きは2021年以外は増え続け、毎年のように過去最高更新し続けてて、去年また過去最高更新したんじゃなかったっけか
こういったのは通報までされるのは氷山の一角だから実態は結構えげつないやろ
5ウィズコロナの名無しさんID:y/81ZgUT02023/06/29(木) 19:00:34.93
ボーナスが増えるのはいいけど
日銀がこだわる2%上昇とのズレが凄いよなあ
年収で判断した方がいいやろ
426ウィズコロナの名無しさんID:hbD8mFpp0
>>5
世界経済は平常でも2~3%のインフレなんだから
そのぐらいのインフレターゲットを目指さないと日本人が海外からモノをかえなくなるだけよ
いや、すでになってるかw
6ウィズコロナの名無しさんID:REdhLKCf02023/06/29(木) 19:00:55.82
国会 毎月100万円支給される旧文通費の見直しは見送り 協議すら行われず
7ウィズコロナの名無しさんID:6HuoRJ6r02023/06/29(木) 19:00:56.89
さすが日本は上級国民を優遇!

下級国民はどんどん生きていくのが苦しくなって
死もだんだんと現実になりつつ人も多くなったりして

今の日本政府はそういうことは資本主義社会として
当然だということをハッキリと言いたいのだろうなあ

そういうことを猛然と批判する日本共産党も
お前とこの組織も全く同じだろという現状が
あるから日本国民はそういう現状を受け入れざるを
得なくなっているように思えたならん!

15ウィズコロナの名無しさんID:VigmMhTn0
>>7
そりゃ努力した人を評価するのは当たり前やろ?
8ウィズコロナの名無しさんID:oazFlR/f02023/06/29(木) 19:01:09.14
中小企業は7割がボーナス支給なしという現実
9ウィズコロナの名無しさんID:9iaQATEI02023/06/29(木) 19:01:09.90
いい公務員になりました
11ウィズコロナの名無しさんID:XdN2GeIB02023/06/29(木) 19:01:47.91
土木だけど150万
逆に平均そんな少ないの?
仕事辞めたら?
204ウィズコロナの名無しさんID:mL14DU9n0
>>11
150程度でいきがってんの?そんな土木とかwやめたら?
379ウィズコロナの名無しさんID:CJx0YK5d0
>>11
土曜と木曜だけの出勤でそんなに稼げるの?何の仕事?
171ウィズコロナの名無しさんID:bd/SS1Pw0
>>11
土方ってそんなに貰えるようになったのか
転職するか
192ウィズコロナの名無しさんID:w9sHEGqE0
>>171
土方は今儲かって仕方ないって笑ってた
税金上がるかもと円安で稼いだ奴らが家建てまくってるらしい
わいプライム正社員なのにローンばっかりで、土方高卒は貯金1億超えそうって言ってたわ
36ウィズコロナの名無しさんID:9iaQATEI0
>>11
何十年も前からボーナスの時期には必ず平均が発表されてるのに
いま生まれて初めて知って驚いてるの?バカ?
53ウィズコロナの名無しさんID:XdN2GeIB0
>>36
そのバカよりボーナス低い奴らは生きてて楽しいの?
66ウィズコロナの名無しさんID:9iaQATEI0
>>53
ガチのバカだったw
12ウィズコロナの名無しさんID:p5AnmaQL02023/06/29(木) 19:01:58.15
ボーナスとか退職金とかこの国独自の変な後払い制度は何なん?
224ウィズコロナの名無しさんID:z+PgcAzb0
>>12
労組がなんというかなので、経営者云々じゃなくて立憲共産党に言ってください
26ウィズコロナの名無しさんID:0FjF0gMk0
>>12
外資はボーナス無い代わりに毎月の賃金が高いし
優秀なら株を付与してくれるな
189ウィズコロナの名無しさんID:FsXK9E9K0
>>12
当たり前に貰えるもんだと思うなよ
利益が出てるから貰えるもんだ
331ウィズコロナの名無しさんID:FY6aZqcu0
>>189
で、なんで毎月の賃金に反映させず後払いなの?
407ウィズコロナの名無しさんID:+UO01Ypw0
>>12
やらかしたやつとか成績振るわないやつの給料を下げようとしても要件がとても厳しい

たとえば年500万円の12分割払い月給41万とかだと余程のことがない限り問答無用で500万円支払続けることになる

だが基本給を下げて賞与とか企業が任意に設定できる支給方式にしておけば上のようなパターンに実質的な減給が可能

退職金も人質みたいなもん

13ウィズコロナの名無しさんID:oazFlR/f02023/06/29(木) 19:01:59.04
原材料費高騰の煽り食らってるのは中小企業で大手は値上げ分儲かってるからな
50ウィズコロナの名無しさんID:w9sHEGqE0
>>13
大企業は原料支給とか価格改訂とか苦労してるんやで
今年の棚卸しで2500万材料費合わなくて突き止めたら下請けが誤魔化してたりとかしてたし
801ウィズコロナの名無しさんID:H3c2D18d0
>>781
グループ会社だとしてもさ

>>50とか>>705たかモロ内部情報じゃん
>>162で職場規模もわかっちゃうし

コンプラ的に大丈夫なの?

814ウィズコロナの名無しさんID:w9sHEGqE0
>>801
知らない
数字は誤魔化してあるから特定は出来ない
もう労災何回もくらって40前半なのに色々身体ぶっ壊れまくってるし、飼い殺しもしんどいし、ナマポかスキル生かせるとこ転職したいけど家族養わなきゃいけないしで詰んでる人生よ
823ウィズコロナの名無しさんID:H3c2D18d0
>>814
数値をぼやかすならいいけど具体的な数値書いちゃったらそこに合致する企業が出てきちゃうでしょ
だからあまりそういうの書かない方がいいよ
831ウィズコロナの名無しさんID:w9sHEGqE0
>>823
そやね、この辺にしとくわ
14ウィズコロナの名無しさんID:E0b0mLqP02023/06/29(木) 19:02:04.31
野口ユッキー「日本はもう終わりだ」
17ウィズコロナの名無しさんID:REdhLKCf02023/06/29(木) 19:02:29.70
「実質賃金マイナス」は24年度も続く、家計支出は2年で約20万円の負担増
18ウィズコロナの名無しさんID:fYq29jLv02023/06/29(木) 19:02:53.99
大手は良いね。半分もでねーよ
32ウィズコロナの名無しさんID:7Ksac5D/0
>>18
なんで大手に就職しなかったの?
47ウィズコロナの名無しさんID:ljmakr0b0
>>32
コネがなかったからだよ。
329ウィズコロナの名無しさんID:98HLcAze0
>>47
俺はコネがなかったけど学歴があったから大手に入れた
何で有名大学にいかなかったの?
237ウィズコロナの名無しさんID:unZ/U6hA0
>>47
俺はコネはなかったが運が良かったから大手金融に就職できた
19ウィズコロナの名無しさんID:xi7oyD9m02023/06/29(木) 19:02:58.71
いい大学に行きなさい
20ウィズコロナの名無しさんID:ewFmtWYw02023/06/29(木) 19:02:59.62
これ地味に国家として順調にやばい道歩んでるよね
中小零細はほぼほぼ上がってないんだからね
21ウィズコロナの名無しさんID:eDz5nhF902023/06/29(木) 19:03:00.65
頂くものは頂きます!
22ウィズコロナの名無しさんID:u7fE9j2G02023/06/29(木) 19:03:01.78
正直、うらやましい。
おそらく85万くらいになる。
23ウィズコロナの名無しさんID:QHoPJAyD02023/06/29(木) 19:03:26.35
大体2.5〜3ヶ月分くらい?
24ウィズコロナの名無しさんID:UHQTZm3502023/06/29(木) 19:03:39.26
インフレ考慮すると実質的に増えてない
25ウィズコロナの名無しさんID:WzI60Jn302023/06/29(木) 19:03:40.75
マイノリティーのことなんてどうでもいい
27ウィズコロナの名無しさんID:WrDMs4EI02023/06/29(木) 19:03:54.22
中小企業も平均65万円くらいだよ
40ウィズコロナの名無しさんID:0FjF0gMk0
>>27
そう考えると経団連所属の日本のトップ企業の集計だろうに淋しいねぇ
28ウィズコロナの名無しさんID:u20SUNzF02023/06/29(木) 19:03:55.46
俺のとこは今年は250万円だわ
みんなこんなもんかと思ってた
664ウィズコロナの名無しさんID:pPZ2SppU0
>>28
参考までに年齢と卒業した大学と業界教えてほしい
まじで知りたい
234ウィズコロナの名無しさんID:unZ/U6hA0
>>28
すごいな
俺は今夏210マンで過去最高だった
43ウィズコロナの名無しさんID:u7fE9j2G0
>>28
ことしってか、年間?
今年の夏のみで?
270ウィズコロナの名無しさんID:wc6wAImx0
>>28
税金どれ位引かれるの?
俺145万で40万引かれて絶望してるのに
29ウィズコロナの名無しさんID:WveN8Oxj02023/06/29(木) 19:03:55.83
大企業限定のお話です
馬鹿じゃねえのか
30ウィズコロナの名無しさんID:pZyPgnLr02023/06/29(木) 19:04:07.57
トリクルダウン()
31ウィズコロナの名無しさんID:y/81ZgUT02023/06/29(木) 19:04:11.19
残業代やボーナスなどを含む現金給与総額は、月々の振れが大きい。一方、賃金の基調を示す所定内給与は、12月に前年同月比+1.8%に留まっている。
日銀は現実見ろよ。
ボーナスで賃金調製してるの。
いつまで現実から目を背けて目標まだとか言ってんだよ
33ウィズコロナの名無しさんID:oftUT+L502023/06/29(木) 19:04:27.19
ツイッターで発狂してるやつら見ると笑いが止まらんな
言葉にならない快感
本当に勉強頑張ってよかった
34ウィズコロナの名無しさんID:ZCKhFwy502023/06/29(木) 19:04:43.10
社員60人の会社の主任だから額面55万しか出なかったわ
49ウィズコロナの名無しさんID:0FjF0gMk0
>>34
経団連所属の日本のトップ企業の平均と40万くらいしか違わないって凄くないかw
64ウィズコロナの名無しさんID:ZCKhFwy50
>>49
そう考えると確かにそうかもしれん
719ウィズコロナの名無しさんID:vjd5DaQk0
>>34
俺も額面でそのくらいだったな、今の会社は中途採用3年目だけど
37ウィズコロナの名無しさんID:/DLUhXCi02023/06/29(木) 19:04:55.68
円の価値が40%下がって物価上がりまくってるけど大手のボーナスが4%も上がった!
ありがとう自民党!
39ウィズコロナの名無しさんID:p9JhJIhs02023/06/29(木) 19:05:04.28
車買おうと思ったけどいざとなると毎日このでかさを運転するのかってなるな
41ウィズコロナの名無しさんID:aJ9jt50202023/06/29(木) 19:05:10.84
額面350万くらいだった
44ウィズコロナの名無しさんID:DYWVNrQB02023/06/29(木) 19:05:34.13
大手企業とほとんどの国民との格差
美しい国
45ウィズコロナの名無しさんID:AVpMBstO02023/06/29(木) 19:05:39.69
公務員も合わせろよクソメガネ
46ウィズコロナの名無しさんID:wv34OFG002023/06/29(木) 19:05:40.54
貧富の差広がってるな
77ウィズコロナの名無しさんID:BW3+p/D80
>>46
そう思う
一応大企業勤めだけど事務員は1ヶ月分
48ウィズコロナの名無しさんID:r5x7deuT02023/06/29(木) 19:06:32.62
また安倍の時みたいに大本営報道させとんのか
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